Saborski zastupnici pozdravili su u srijedu Vladin prijedlog da se broj nagrada „Ivan Filipović“ za životno djelo sa dvije poveća na pet te da se ta nagrada konačno dodjeljuje na datum Filipovićeva rođenja, 26. lipnja, a ne kao do sada 24. travnja.
Pozdravljamo povećanje broja nagrada za životno djelo, kako bi se pokrilo svako od pet područja, rekla je Vesna Bedeković (HDZ) u raspravi o novom zakonu o Nagradi „Ivan Filipović“.
Ta su područja rani i predškolski, osnovnoškolski i srednjoškolski odgoj i obrazovanje, visoko obrazovanje i stručni i znanstveni rad.
Umjesto dviju nagrada za životno djelo i 15 godišnjih, novi zakon otvara mogućnost da se svake godine dodijeli do pet nagrada za životno djelo i do 15 godišnjih nagrada.
Zastupnici ne dvije da konačno treba uskladiti datum dodjele nagrade s Filipovićevim rođenjem, a to je 24. lipnja 1823.
Treba ispraviti tu „užasnu“ pogrešku, a 200. obljetnica Filipovićeva rođenja je prava prilika, kaže Bedeković, koja je najavila da će se ove godine po prvi put nagrada dodijeliti izvan Sabora i Ministarstva znanosti, u Velikoj Kopanici, u školi koja nosi Filipovićevo ime
Za razliku od Vlade, koja predlaže da mandati članova Odbora Nagrade „Ivan Filipović“ umjesto sadašnje dvije, traju četiri godine, koliko i saborski saziv, zastupnici drže da taj mandat ne treba vezati uz trajanje saziva.
Mandat bi trebalo definirati kao četverogodišnji, od dana imenovanja, da ne prati nužno mandat saziva, kazala je Sabina Glasovac (SDP).
Sigurniji je mandat od četiri godine, 2015. imali smo situaciju da je saborski saziv trajao samo nekoliko mjeseci, dodaje Bedeković.
Zastupnici ističu i kako je važno nagrađivati zaposlene u sustavu odgoja, i kako je nagrada koji nosi ime po pedagogu i „prvom među hrvatskim učiteljima“ pokazatelj da je njihov rad prepoznat.
Sabor je raspravio i prijedlog zakona o akademskom i stručnom nazivu i akademskom stupnju, pri čemu su zastupnici pozdravili usklađivanje s europskim praksama u dodjeljivanju stručnih i akademskih naziva.
To će, smatraju, unaprijediti mobilnosti i povećati prepoznatljivosti hrvatskih kvalifikacija na tržištu rada.